企業的成功靠團隊，而不是靠個人(rén)。
—— 管理(lǐ)大(dà)師(shī)羅伯特.凱利
随着公司快(kuài)速發展，爲提升公司管理(lǐ)層組織能力以及員(yuán)工(gōng)的集體(tǐ)歸屬感，加強企業文化建設，中森地産組織相(xiàng)關人(rén)員(yuán)參加了本次爲期三天兩夜的《企業自(zì)動運轉》課程培訓。
企業想要取得(de)成功，關鍵在于如(rú)何管理(lǐ)好團隊，本次課程培訓就(jiù)是給大(dà)家解惑。課程主要分(fēn)爲七大(dà)模塊，分(fēn)别是【轉換立場】、【目标管理(lǐ)】、【團隊緻勝】、【機(jī)制改革】、【感恩敬畏】、【服務營銷】以及【執行命脈】。
認真聽課，小本本記下内容
正如(rú)本次主講人(rén)陳文強老師(shī)所說(shuō)的：打破傳統企業隻獎不罰的惡性局面，需要做到獎罰分(fēn)明，讓團隊成員(yuán)擔負責任，直面挑戰。同時，團隊也需要一起經曆風(fēng)雨(yǔ)的洗禮、共同奮戰、團結一緻，才能創造奇迹。
本次課程培訓除了傳授相(xiàng)關專業知識，還(hái)加入不少小遊戲，同事(shì)們積極參與，現場氣氛熱(rè)烈。
最後通過本次培訓，同事(shì)們收獲頗多。在這個世界上，任何一個人(rén)的力量都(dōu)是渺小的，隻有融入團隊，隻有與團隊一起奮鬥，你(nǐ)才能實現個人(rén)價值的最大(dà)化。隻有員(yuán)工(gōng)上下齊心，朝着共同目标前進，企業才能揚帆起航，再創輝煌！正如(rú)荀子所說(shuō)：民(mín)齊者強。
管理(lǐ)層與員(yuán)工(gōng)們的大(dà)合照(zhào)